Emocinis intelektas: kaip dirbti su žmonėmis
Lavinti emocinį intelektą ir išlikti emociškai atspariems svarbu ir vadovams, ir specialistams, dirbantiems su žmonėmis. Išbandykite veiksmingas emocijų valdymo strategijas ir technikas, kurios padės išlaikyti šaltą protą, ramiai priimti sprendimus ir efektyviai komunikuoti, išsaugant darnų ryšį su kolegomis ir klientais.
Artimiausios mokymų datos
2026 m. rugsėjo 24 d.
Apie mokymus
Kaip sudėtingose situacijose išlaikyti šaltą protą ir priimti geriausius sprendimus? Emocijoms užplūdus, neretai į situaciją ar įvykį reaguojame impulsyviai, bet jau netrukus gailimės paskubėję. Dirbant su žmonėmis, pažinti ir valdyti emocijas ypač svarbu. Kaip efektyviai tą daryti sužinosite emocinio intelekto mokymuose.
Po mokymų gebėsite išlikti emociškai atsparūs, ramiau priimti sprendimus, efektyviai valdysite sudėtingus pokalbius, kursite tvirtesnius, pasitikėjimu ir abipusiu supratimu paremtus santykius.
- Emocinio intelekto DNR ir taikymas;
- Tarpasmeniniai santykiai – kaip išlikti empatiškam siekiant komandos tikslų, kasdieniame darbe su kolegomis ir klientais;
- Asmenybių ypatumai – kaip asmenybių tipams būdingus skirtumus išnaudoti didinant veiklos efektyvumą;
- Emocijų valdymo strategijos ir principai – emocijų įtaka motyvacijai ir produktyvumui;
- Efektyvūs komunikacijos metodai, aktyvus klausymasis ir užtikrintumas;
- Sudėtingi pokalbiai: tikslai ir struktūra, konstruktyvaus rezultato užtikrinimas.
- Gebėsite išlikti emociškai atsparūs, ramiau priimti sprendimus;
- Kursite atviresnius, pasitikėjimu grįstus santykius su kolegomis ir vadovais;
- Taikysite veiksmingas emocijų valdymo strategijas ir technikas;
- Užtikrintai vesite sudėtingus pokalbius: gebėsite planuoti sudėtingo pokalbio struktūrą, valdyti jo eigą;
- Pasitelkę konstruktyvaus dialogo technikas, pasieksite geresnių rezultatų;
- Efektyviau spręsite konfliktus ir nesutarimus, kylančius darbo aplinkoje.
- Vadovams, susiduriantiems su sudėtingomis situacijomis ir konfliktais;
- Komandų nariams ir lyderiams, kasdienėje veikloje daug dirbantiems su žmonėmis;
- Klientų aptarnavimo specialistams ir pardavėjams, patiriantiems įtampą ir stresines situacijas;
- Įvairių sričių profesionalams, siekiantiems lavinti komunikacijos sudėtingomis temomis įgūdžius, norintiems išmokti efektyviai spręsti konfliktines situacijas.
Mokymus veda
Simonas Girdzijauskas
ALISA MANAGEMENT LABORATORY mokymų vedėjas ir ICC koučeris, dirbantis gyvenimo, vadovų ir komandų koučingo srityse. Kaip mokymų vedėjas specializuojasi derybų meno, emocinio intelekto, streso valdymo ir laiko planavimo srityse. Simonas turi 15 metų pardavimų vykdymo, organizavimo ir vadovavimo patirties JAV, Europos ir NVS regionuose. Baigęs studijas JAV (George Mason University), jas pratęsė ISM vadybos ir ekonomikos universitete, kur įgijo tarptautinės ekonomikos ir vadybos magistrą. Derybų ir lyderystės kompetencijas sustiprino Harvardo verslo mokyklos (Harvard Law School) Derybų meistrystės programoje.
Atsiliepimai
Daugiau nei 2000 žmonių jau patobulino savo įgūdžius
Jums gali patikti
Praktiniai vadovavimo mokymai
Vadovavimo mokymai – siekiantiems atnaujinti arba įgyti naujų vadovavimo įgūdžių, stiprinti darbo su žmonėmis kompetencijas praktiškai. Mokymuose išbandysite esminius šiuolaikinius vadovavimo įrankius, kurie naudingi sprendžiant kasdienius vadovo iššūkius bei siekiant komandos ir (arba) organizacijos tikslų. Vadovai dirba grupėje, analizuoja verslo atvejus, susipažįsta su šiuolaikinėmis vadovavimo praktikomis, išbando vadovavimo įrankius, gauna daug mokymų vedėjo įžvalgų ir rekomendacijų.
