ALISA MANAGEMENT LABORATORY | Organizacijų susijungimas: kai susiduria dvi skirtingos kultūros
Ryga e1475482056283 80x80 - Organizacijų susijungimas: kai susiduria dvi skirtingos kultūros
Latvijoje ir Estijoje prašoma surasti tokių pat darbuotojų, kokių surandama Lietuvoje
2016-10-03
hh e1464094158963 80x80 - Organizacijų susijungimas: kai susiduria dvi skirtingos kultūros
Pardavimų vadybininkas (-ė), Vilnius
2016-10-11

Organizacijų susijungimas: kai susiduria dvi skirtingos kultūros

Untitled 1 e1475659510837 - Organizacijų susijungimas: kai susiduria dvi skirtingos kultūros

Iš ko susideda organizacijos kultūra? Kaip sulieti dvi skirtingas organizacijų kultūras? Apie Teo-Omnitel organizacijų susijungimą “Lyderio dilemoje” kalbame su Margarita Pilkiene, ISM Organizacijos psichologijos programos vadove, ir Ramūnu Bagdonu, susijungusios bendrovės Žmogiškųjų išteklių vadovu.

Visą laidą “Lyderio dilema” kviečiame klausytis čia.

Parašykite komentarą

El. pašto adresas nebus skelbiamas. Būtini laukeliai pažymėti *

Brukalų kiekiui sumažinti šis tinklalapis naudoja Akismet. Sužinokite, kaip apdorojami Jūsų komentarų duomenys.