ALISA MANAGEMENT LABORATORY | Grupinės darbuotojų atrankos populiarėja, nes kuria natūralią darbo aplinką
Vlogeris (-ė), Vilnius (iki 2018.12.16)
2018-10-24
Apie bausmes darbe
2018-10-25

Grupinės darbuotojų atrankos populiarėja, nes kuria natūralią darbo aplinką

„Kodėl personalo atrankos specialistai vis dažniau pasitelkia ne individualias, o grupines darbuotojų atrankas?“- savo įžvalgomis dalinasi Elena Čiarbaitė,  ALISA MANAGEMENT LABORATORY žmogiškųjų išteklių partnerė.

Visą straipsnį skaitykite „Verslo žiniose“.

Parašykite komentarą

El. pašto adresas nebus skelbiamas. Būtini laukeliai pažymėti *

Brukalų kiekiui sumažinti šis tinklalapis naudoja Akismet. Sužinokite, kaip apdorojami Jūsų komentarų duomenys.